【ガイアの夜明け】社員の辞めない会社とは？

日経スペシャルガイアの夜明け

■放送概要

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今、就職活動の真っ盛りだが、就職活動の学生にとって、最近気になるのが「ブラック企業」という言葉。社員に十分な社員教育もせず使い捨てをするような会社を言うようだ。そして、就活生たちがよく気にしているデータが「３年以内の離職率」というもの。つまり、新入社員が３年以内にどれくらいやめているかを示すデータだ。２００９年に入社した大卒社員の３年以内の離職率は、２８．８％と、３人に一人が早期離職している計算になる。

企業にとって見れば、社員を採用して、研修もし、ようやくこれから戦力に...という時に、３年以内でやめられたら大きな損失だ。早期離職されると、一人あたり１０００万円～１５００万円の損失になるという試算もある。
どうすれば、３年以内の離職率を減らすことができるのか？
番組では、独自のやり方で若手社員を教育し、定着率を高め、ひいては業績アップにつなげている会社を取材する。

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